Электрик

№ 10957091  ·  17 мая 2024, 08:46  ·  211 просмотров

Прямой работодатель

АО "ОЭЗ ТВТ "Дубна"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Дубна, Ул. Программистов, дом 4   –   на карте

Заработная плата

от 68 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Оформление в соответствии с ТК РФ;

- Заработная плата оклад + ежемесячная премия - 68 000 руб. (до вычета НДФЛ);

- Дополнительная премия 2 раза в год в размере оклада. Итого среднегодовая заработная плата составляет 77 000 руб. (до вычета НДФЛ);

- Льготы на питание сотрудникам компании;

- Материальная поддержка сотрудников компании в значимые семейные события;

- Поощрения сотрудников компании за призовые места в спортивных мероприятиях;

- Премирование сотрудников компании в связи с юбилеем;

- Компенсация детских оздоровительных лагерей.

Обязанности

- Плановое обслуживание и ремонт силового электрооборудования напряжение 0, 4кВ, электрооборудования технологических установок, сетей внутреннего и наружного освещения, релейно-контакторной автоматики, электромонтажные работы.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

- Опыт работ по обслуживанию, ремонту и монтажу электрооборудования до 1000В не менее 2-х лет;

- Не ниже 3 (третьей) группы по электробезопасности до 1000 В, допуск к работам на высоте (приветствуется);

- Приветствуется навыки работы с электронными программируемыми устройствами и контроллерами.


Менеджер удаленно

от 30 000 руб.

Дубна

Медицинская Сестра по аппаратному массажу

от 51 700 руб.

Дубна

Дежурный по объекту

20 000 – 25 000 руб.

Дубна

Продавец-кассир (ТЦ Маяк)

до 31 700 руб.

Дубна

Сварщик на полуавтомат

договорная

Дубна

Технолог пищевого производства

от 100 000 руб.

Дубна

Руководитель проекта

договорная

Дубна

Оператор на станок склейки листов

от 40 000 руб.

Дубна

Учитель по IT направлениям, программированию, робототехнике

от 90 000 руб.

Дубна

Руководитель отдела продаж (удаленно)

70 000 – 120 000 руб.

Дубна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!